Best Recipes Ever

Henrik Fexeus och Catharina Enblad är författarna till boken Reload. De vet hur man blir bättre på att återhämta sig.

Går det att säga upp en anställd med funktionsnedsättning på grund av personliga skäl? EU-domstolen har nyligen prövat i frågan i samband med ett aktuellt mål. Arbetsrättsexperten Tommy Iseskog kommenterar fallet.

Nyckeln till framgångsrikt självledarskap är att ha tillgång till den information man behöver ? när man behöver den. Och ha mycket tydlig styrning och organisering av arbetet. Det framkommer i en ny doktors­avhandling från Kungliga ­Tekniska högskolan, KTH.

Att det kan vara störande när någon plötsligt plockar upp mobilen under ett samtal är något de flesta kan relatera till. Psykologen och forskaren Sara Thomée har fått 4,3 miljoner av Forte för att undersöka phubbing i arbetslivet.

Han blev introvert med hela Sverige med sin bok i ämnet och nu kommer snart nästa. Vi träffade Linus Jonkman i ett samtal om självsamhet men också varför han gjorde slut med hr och vad som fått gnistan att tända igen.

Under onsdagskvällen hölls SM i employer branding, Magnet Awards på Fotografiska i Stockholm. Det var ett storslaget firande och fullt hus när den bästa och mest effektiva arbetsgivarkommunikationen i Sverige under året prisades.

Årets Pause-stipendiat är utsedd. Det blir Camilla Häggroth som ska undersöka hur AI kan användas inom hr-funktionen för att bidra till en positiv organisationsutveckling.

Världsekonomin skulle kunna få ett uppsving om arbetsgivare uppmuntrar sina anställda att följa WHO:s riktlinjer för fysisk aktivitet, enligt en ny studie.

Antalet allvarliga hot både mot andra studenter och mot universitetspersonal vid Göteborgs universitet har blivit vanligare, rapporterar SVT Nyheter Väst. – De senaste tre åren har antalet händelser, som är så allvarliga att vi på säkerhetsavdelningen måste gripa in, ökat för varje år, säger Jörgen Svensson, säkerhetsansvarig på Göteborgs universitet.

Henrik Tangen är hr-specialist på en statlig myndighet. Vid sidan om sitt ordinarie arbete skriver han böcker om hr. Senaste boken heter “Professionellt beslutsfattande – hur du som chef och ledare fattar evidensbaserade beslut”.